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Test- & stv. Produktmanager ELAR (m/w/d)

Wir verbinden Generationen in der IT

Für mein ELAR-Team suche ich ab sofort einen Test- und stv. Produktmanager 80–100 % (m/w/d).

Mit dem Projekt ECM wird die bestehende Workflow-Applikation ELAR durch eine technologisch modernere Lösung ersetzt, welche auch als Basis für künftige Digitalisierungen und Automatisierungen dient.

Um den Umstieg auf die neue Applikation Opus sicherzustellen, unterstützt du uns, die Qualitätserwartungen unserer Kunden im ELAR zu erfüllen.

Bist du bereit für eine neue Herausforderung?

Markus Leu
Direktor und Ressortleiter Daten- und Integrationsmanagement

Was du bewegst

Im Kontext unserer Workflow- und Archivapplikation auf VB6-Basis suchen wir ab sofort einen motivierten Test- & stv. Produktmanager (m/w/d). Deine wichtigsten Aufgaben sind:

  • Planung, Organisation und Durchführung von Software-Tests, auch systemübergreifend im Zusammenspiel mit den Fachapplikationen (Systemintegrationstests, End-to-End)
  • Review der Testfälle und Mitarbeit bei deren Erstellung
  • Unterstützen und Stellvertreten der Produktmanagerin wie z.B. bei der Erarbeitung der Fachanforderungen und Spezifikationen
  • Kommunizieren der Testergebnisse und basierend darauf Einleiten von Massnahmen
  • Analyse und Unterstützung bei Störungen

Weshalb dir das gelingt

Für diese spannende Rolle wenden wir uns an engagierte und kundenorientierte Personen mit folgendem Wunschprofil:

  • Abgeschlossene Aus- oder Weiterbildung in Wirtschaftsinformatik (z.B. HF/FH) oder ein Abschluss auf Bachelor-Stufe FH/Uni mit Interesse an Wirtschaftsinformatik
  • Erfahrungen im Software-Testing
  • Interesse an bewährten IT-Systemen
  • Technisches Verständnis für IT-Systeme und deren Integration
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, jede weitere Landessprache ist von Vorteil

Bei uns sind alle willkommen: erfahrene Informatiker/innen, die kurz vor dem 60. Lebensjahr stehen, ebenso wie jüngere Wirtschaftsinformatiker/innen (ggf. auch als Berufseinstieg nach Abschluss eines Studiums). Wir suchen Persönlichkeiten, welche uns im Übergang von unserer bewährten Applikation ELAR hin zur Einführung der neuen Opus-Applikation unterstützen.

Wir bieten

Eine einzigartige Chance, in einem Umfeld zu arbeiten, das sowohl Erfahrung als auch Innovation schätzt. Bei uns findest du zudem Entwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen und die Möglichkeit, dein Fachwissen aktiv in die Gestaltung der IT-Landschaft einzubringen.

Werde Teil unseres Teams

Bist du bereit für eine neue Heraus­forderung mit Arbeitsort in der Nähe des Haupt­bahnhofs St. Gallen? Wenn ja, dann freuen wir uns auf deine Bewerbungs­unterlagen.

Persönliche Angaben
Lebenslauf*
Upload entfernen
Zeugnisse*
Upload entfernen
Motivationsschreiben
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Mitteilung / Kommentar
Die IGS GmbH wird bei der Rekrutierung unter­stützt von PMS Schönenberger (St. Gallen).

Bewerbungsprozess

  • 01
    Sende uns deine Unter­lagen
    Deine Skills ent­sprechen unseren Anforderungen? Dann sende uns dein voll­ständiges Dossier über das Be­wer­bungsformular oder per E-Mail.
  • 02
    Wir kontaktieren dich
    Wir studieren deine Unter­lagen und wir oder unser externer Personal­dienstleister kontak­tieren dich für einen ersten Aus­tausch.
  • 03
    Wir vertiefen unser Kennen­­lernen
    Bei zwei Treffen in der IGS schauen wir, ob wir zusammen­passen. Und wenn du magst, kannst du auch gerne einen Probe­tag bei uns absol­vieren.
  • 04
    Die Entscheidung fällt
    Danach entscheiden du und unser jeweiliges Re­kru­tie­rungs­team indi­vi­duell, ob wir einen ge­mein­samen Weg gehen möchten und es zu einem Vertrags­abschluss kommt. Das ist der ei­gent­liche Start­schuss!

Fragen & Antworten

Optimal für uns sind dein lückenloser Lebenslauf (CV), alle Arbeits­zeugnisse und Zeugnisse zu Aus- und Weiter­bildungen sowie Diplome. Bitte schreibe dazu zwei bis drei Sätze, weshalb du dich für diesen Job interessierst.

Wir freuen uns über eine E-Mail mit deinen Unterlagen als PDF. Oder noch besser: Du verwendest das Bewerbungs­formular auf unserer Webseite, wo du deine Unterlagen direkt als PDF hochladen kannst.

Innert drei Arbeitstagen erhältst du von uns eine Empfangs­bestätigung. Je nach Stand des Rekrutierungs­prozesses und allfälliger (Ferien-)Abwesen­heiten kann es danach zwei Wochen dauern, bis du zum weiteren Vorgehen eine Antwort bekommst.

Spontanbewerbungen sind bei uns willkommen. Wir prüfen gerne, ob du zu unseren Profilen passt und ob wir in naher Zukunft eine entsprechende Vakanz haben.
Allerdings kann es je nach Profil einige Zeit dauern, bis wir bei uns zu einer schlüssigen Antwort kommen. Wir bitten dich daher um etwas Geduld.

Ja, gerne. Wir freuen uns auch über (Initiativ)­Bewerbungen von Berufs­einsteigenden oder Studierenden, die beispiels­weise auf der Suche nach Ferien­jobs oder einer Anstellung als Werk­studierende sind.

Wir arbeiten aktuell mit ausgewählten Personal­vermittlungen zusammen mit entsprechenden vertraglichen Verein­barungen. Wir bitten daher darum, keine Dossiers ohne vorgängige Absprache einzureichen. Vielen Dank fürs Verständnis.

Worauf du zählen kannst

Nicht nur du hast etwas zu bieten, sondern auch wir. Die Zufrieden­heit unserer Mitarbeiter­innen und Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Folgende Benefits erwarten dich bei uns.

  • Flexible Arbeits­zeiten
  • Modernes Arbeits­umfeld, Stehpult
  • Homeoffice möglich
  • Zentraler Arbeits­ort nahe Haupt­bahnhof
  • Grosszügige Möglich­keiten zur Weiter­bildung
  • 40-h Woche, 5–6 Wochen Ferien
  • Business-iPhone mit CH-Flatrate
  • Private Unfall­ver­sicherung
  • Beitrag an Kinderbetreuungskosten

Kontakt

Du hast Fragen? Wir nehmen uns Zeit. Wende dich an Henry.

Henry Frei
Personalverantwortlicher IGS
+41 71 246 57 08

jobs@igs-gmbh.ch

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