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IT Project Manager 80–100% (m/w/d)

Mit der IGS agil in die Zukunft

Wir unterstützen die anderen IGS-Ressorts in der professionellen Umsetzung verschiedenster Projekte.

Für mein Project Manager Team suche ich auf den nächst möglichen Termin einen umsetzungsstarken IT Project Manager 80–100 % (m/w/d).

Bist du bereit für eine neue Herausforderung?

Daniel Steiger
Ressortleiter Projekt- & Verbesserungsmanagement

Was du bewegst

In dieser abwechslungsreichen Rolle bist du verantwortlich für Zeit, Kosten, Umfang und Qualität deiner IT-Projekte. Die wichtigsten Aufgaben sind dabei:

  • Initialisieren und Planen von IT-Projekten
  • Unterstützen bei der Erarbeitung von Lösungskonzepten
  • Sicherstellen, dass über die relevanten SAFe-Events die Projektanforderungen umgesetzt werden
  • Kommunizieren mit verschiedenen Stakeholdern
  • Risikomanagement und Problemlösung während des Projektverlaufs

Weshalb dir das gelingt

Für diese spannende Position wenden wir uns an umsetzungsstarke Personen mit folgendem Wunschprofil:

  • Abgeschlossene Aus- oder Weiterbildung in Wirtschaftsinformatik (z.B. eidg. Diplom/HF/FH) oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung im Leiten von IT-Projekten
  • Erfahrung in einem agilen Umfeld (SAFe)
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, jede weitere Landessprache ist von Vorteil

Werde Teil unseres Teams

Bist du bereit für eine neue Heraus­forderung mit Arbeitsort in der Nähe des Haupt­bahnhofs St. Gallen? Wenn ja, dann freuen wir uns auf deine Bewerbungs­unterlagen.

Persönliche Angaben
Lebenslauf*
Upload entfernen
Zeugnisse*
Upload entfernen
Motivationsschreiben
Upload entfernen
Mitteilung / Kommentar
Die IGS GmbH wird bei der Rekrutierung unter­stützt von PMS Schönenberger (St. Gallen).

Bewerbungsprozess

  • 01
    Sende uns deine Unter­lagen
    Deine Skills ent­sprechen unseren Anforderungen? Dann sende uns dein voll­ständiges Dossier über das Be­wer­bungsformular oder per E-Mail.
  • 02
    Wir kontaktieren dich
    Wir studieren deine Unter­lagen und wir oder unser externer Personal­dienstleister kontak­tieren dich für einen ersten Aus­tausch.
  • 03
    Wir vertiefen unser Kennen­­lernen
    Bei zwei Treffen in der IGS schauen wir, ob wir zusammen­passen. Und wenn du magst, kannst du auch gerne einen Probe­tag bei uns absol­vieren.
  • 04
    Die Entscheidung fällt
    Danach entscheiden du und unser jeweiliges Re­kru­tie­rungs­team indi­vi­duell, ob wir einen ge­mein­samen Weg gehen möchten und es zu einem Vertrags­abschluss kommt. Das ist der ei­gent­liche Start­schuss!

Fragen & Antworten

Optimal für uns sind dein lückenloser Lebenslauf (CV), alle Arbeits­zeugnisse und Zeugnisse zu Aus- und Weiter­bildungen sowie Diplome. Bitte schreibe dazu zwei bis drei Sätze, weshalb du dich für diesen Job interessierst.

Wir freuen uns über eine E-Mail mit deinen Unterlagen als PDF. Oder noch besser: Du verwendest das Bewerbungs­formular auf unserer Webseite, wo du deine Unterlagen direkt als PDF hochladen kannst.

Innert drei Arbeitstagen erhältst du von uns eine Empfangs­bestätigung. Je nach Stand des Rekrutierungs­prozesses und allfälliger (Ferien-)Abwesen­heiten kann es danach zwei Wochen dauern, bis du zum weiteren Vorgehen eine Antwort bekommst.

Spontanbewerbungen sind bei uns willkommen. Wir prüfen gerne, ob du zu unseren Profilen passt und ob wir in naher Zukunft eine entsprechende Vakanz haben.
Allerdings kann es je nach Profil einige Zeit dauern, bis wir bei uns zu einer schlüssigen Antwort kommen. Wir bitten dich daher um etwas Geduld.

Ja, gerne. Wir freuen uns auch über (Initiativ)­Bewerbungen von Berufs­einsteigenden oder Studierenden, die beispiels­weise auf der Suche nach Ferien­jobs oder einer Anstellung als Werk­studierende sind.

Wir arbeiten aktuell mit ausgewählten Personal­vermittlungen zusammen mit entsprechenden vertraglichen Verein­barungen. Wir bitten daher darum, keine Dossiers ohne vorgängige Absprache einzureichen. Vielen Dank fürs Verständnis.

Worauf du zählen kannst

Nicht nur du hast etwas zu bieten, sondern auch wir. Die Zufrieden­heit unserer Mitarbeiter­innen und Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Folgende Benefits erwarten dich bei uns.

  • Flexible Arbeits­zeiten
  • Modernes Arbeits­umfeld, Stehpult
  • Homeoffice möglich
  • Zentraler Arbeits­ort nahe Haupt­bahnhof
  • Grosszügige Möglich­keiten zur Weiter­bildung
  • 40-h Woche, 5–6 Wochen Ferien
  • Business-iPhone mit CH-Flatrate
  • Private Unfall­ver­sicherung
  • Beitrag an Kinderbetreuungskosten

Kontakt

Du hast Fragen? Wir nehmen uns Zeit. Wende dich an Henry.

Henry Frei
Personalverantwortlicher IGS
+41 71 246 57 08

jobs@igs-gmbh.ch

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